新西兰两类全新工签来袭！2025年12月8日开放申请

核心信息一览

新政内容：推出两种全新季节性工作签证

开放日期：2025年12月8日

共同优势：无需提供英语成绩

政策框架：基于现行“认可雇主工作签证（AEWV）”框架

具体细则

1.全球劳动力季节性签证

目标：填补长期、周期性劳动力的季节性岗位。

最大亮点：雇主无需进行本地招聘宣传（完全豁免劳动力市场测试）。

有效期：最长可达3年。

工作经验：过去6年内，至少有3个季节的相关工作经验。

关键要求：每年必须离开新西兰至少3个月。

2.高峰季节签证

目标：满足短期、临时性业务高峰的岗位。

关键要求：雇主必须完成新西兰本地招聘宣传（强制劳动力市场测试）。

有效期：最长7个月。

工作经验：过去3年内，至少有1个季节的相关工作经验。

健康保险：如果工作超过3个月，必须购买符合要求的健康保险。

申请必备材料清单（请对照准备）

通用材料：

·有效护照及照片

·由AEWV认证雇主提供的工作offer和签署的雇佣协议（协议必须写明工作开始和结束日期、薪资、保障工时、工作地点）

不同签证类型所需材料：

·季节性工作经验证明（例如：雇主推荐信、工资单、税单）

GWSV需提供过去6年内3个季节的工作经验

PSV需提供过去3年内1个季节的工作经验

·季节性适配证明

GWSV申请人：需提供能证明每年可在新西兰境外停留3个月的材料（如旅行计划）

PSV申请人：需了解，再次申请前有4个月的“冷却期”

·健康保险（仅PSV且工作时长超3个月需提供）

保单需覆盖整个工作周期

必须包含急诊、住院、处方药、紧急牙科、遣返回国等服务。

·健康与品格证明

GWSV（3年有效期）申请人必须提交全面体检报告和无犯罪记录证明。

小贴士

新政策让季节性用工招聘更高效，也为全球季节性工作者提供了更灵活的赴新西兰工作的渠道。在递交申请前，请务必核对所需材料，确保所有材料完整准确，以避免耽误申请时间。